Bagaimana Budaya Kerja Pada Kemajuan Teknologi Informasi

Zea Khansa Dzakiyyah (35) XI BHS 


Bagaimana Budaya Kerja Pada Kemajuan Teknologi Informasi? 

Budaya kerja adalah seperangkat nilai-nilai dan karakteristik perilaku yang menggambarkan bagaimana hal-hal dilakukan dalam suatu organisasi. Budaya digital dapat diartikan sebagai seperangkat nilai, praktik, dan harapan yang muncul mengenai cara orang bertindak dan berinteraksi dalam lingkungan kerja yang sarat dengan penggunaan teknologi informasi.


Menurut Boston Consulting Group (BCG), terdapat dua alasan pentingnya budaya kerja digital, Pertama, organisasi berisiko mengalami kegagalan transformasi jika mengabaikan budaya kerja digital, Kedua, Budaya Kerja memberdayakan individu untuk berkinerja lebih cepat. 

Menurut BCG implementasikan budaya kerja digital dilaksanakan melalui tiga langkah. 
- Pertama adalah menetapkan perubahan budaya kerja yang diperlukan. 
Langkah kedua adalah membangun karakteristik kepimpinan yang kuat pada setiap pegawai dan melibatkan pegawai.
Ketiga adalah menyelaraskan organisasi dengan budaya kerja yang baru.

Organisasi harus menyesuaikan proses bisnisnya agar budaya kerja digital dapat relevan dengan proses bisnis. Tanpa penyesuaian organisasi dengan budaya kerja digital maka hampir sulit untuk menanamkan perilaku baru dalam sebuah organisasi.

Comments

Popular posts from this blog

Masyarakat Digital: Cara Menumbuhkan Budaya Kerja Sama yang Baik Dalam Tim. Oleh: Zea Khansa Dzakiyyah

𝐓𝐢𝐩𝐞 𝐝𝐚𝐭𝐚 𝐃𝐚𝐥𝐚𝐦 𝐏𝐞𝐦𝐫𝐨𝐠𝐫𝐚𝐦𝐚𝐧

integrasi antar aplikasi office : mail merge